第533章 许忠回来了

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“校长，我来销假了。”

“嗯？许忠啊？你回来了？身体怎么样了？”

“托您挂念，身体没问题了。”

“你父亲呢？”

“他也没事儿，只不过就是一直要吃抗排异的药，也没办法上山干活了。”

“没事，岁数大了，也该休息休息了。”

“谢谢校长。”

“行，你先回去休息吧。后面学习任务还是很重的，你这一个月的课我会和学院去打个招呼，尽快给你补上的。”

“好的。”

许忠走了之后，柴明扬给冯处长打了个电话说：“数学学院的许忠回来了，捐肝救父的那个。对，你搞一个欢迎仪式，邀请学校党政班子出席一下。”

以前这种事儿柴明扬就办了，但是现在，他想多看一下冯处长在这些方面的工作，所以自从教育部回来，很多事情他直接压给冯处长去做了。至于研工……一个是顾不上，另一个研工本身没有太大的事情，研究生的心理健康也都转移到了心理健康中心，所以他们现在也就是主管一个学籍工作了。

“校长，欢迎仪式有什么要求么？”

“你先搞一个流程出来吧。简单一些。不要搞得那么宏大了就。”

“好的，我明白了。”

柴明扬又给数学学院的院长打了个电话说了一下情况，学习这块，不管这孩子以后怎么想，在学校肯定就要抓一天的。院长也知道这个事儿， 柴明扬说完院长就说：“校长您放心，孩子的补课交给我了，我们肯定尽快给他补上来。”

“那就辛苦学院这边了。”

“您这话说的，咱学院出这么样的人才，不管学习怎么样，品德肯定没问题的，我之前也给他们上过课，这个孩子我有印象，很认真的一个学生。成绩也很不错的。”

柴明扬转身打开了OA，自己已经好久没有登陆OA系统看文件了，有什么急件直接就手机批了。首页上挂着一个公示，点开看了看就是关于小程的任职公示，公示7天，无异议的话就走后面的程序了。看看日历，今天已经是最后一天了。

“小程，来一下。”

“校长。”

“看到自己的公示了？”

“看到了。”

“辅导员中心的工作，现在我和你交接一下，公示这个东西没什么大问题。后面你要直接接起来了，要和冯处长多交流沟通。多向他学习，他是老学工，各种经验比较丰富，你是年轻人，脑子比较活跃。你们两个好好配合，把学生和思政队伍的建设抓起来。”

“您这是……”

“估计在师大干不了多久了，你也别说，还没有定论。不过我感觉应该是这样的了。”

“校长……”

“行了，又不是生离死别，再说我还没走了。来，这些文件什么的给你，这都是思政队伍的建设文件，红头，上级单位的一些批示什么的都在这两个盒子里面了。

这个是辅导员中心办公室的钥匙，我这有一个备用的，你留好了。

这个是中心所有人的花名册、成立以来的预决算表，然后这个是目前正在开展的工作。你都先收着。等到后面正式的红头文件下来的话，开一个中心大会，正式的移交一下。”

辅导员中心柴明扬其实最近压根就没怎么上心，基本上很多事儿到了他这，一转手就给了中心里面的人去操办了，他说的也很清楚：“你们一人一岗一事，我工作很多，没办法面面俱到，所以，你们能自己决定的，只要不违反纪律原则，你们决定，我只做最后的把关。如果你们决定不了的，找我来我去协调。”

现在有了小程。小程后面怎么管，那就不是柴明扬的事儿了。

新的一周。柴明扬收到了抄送给他的一份任职文件的红头。

关于柴明扬等同志任免的决定

校内各单位：

根据工作安排，经学校2037年第64次党委会讨论决定，任命程XX（教工编号：2030001478）为帝都师范大学辅导员管理中心常务副主任，级别提升为管理六级。

柴明扬同志不再兼任帝都师范大学辅导员管理中心主任一职。

特此决定

中共帝都师范大学委员会

2037年10月28日

柴明扬看到这个文件长出一口气，就好像是自己养的孩子终于出息了一样。

“校长，下午辅导员中心准备开一个全体大会，您出席一下么？”

“要去的，我要去的。”

小程办事儿柴明扬历来放心，这孩子想法多，而且想的很全面，办事滴水不漏，要不是太年轻，他真想让小程接自己的班，但是……从一个正科级，到柴明扬现在的副局级副校长，差太多了，只能让他慢慢熬了。

下午，柴明扬到了会议室，这里每一个人都是柴明扬招进来的，他都很熟悉。柴明扬坐到主位上，小程说道：“现在开会，首先我们请柴明扬副校长讲话！”

“同志们，大家都很熟悉了，客套话我也就不说了，今天开始，我正式卸任辅导员中心主任的职务，当然，我之前也没正儿八经的干过这个职务了。但是呢也感谢大家一直以来的支持，后面也希望大家进一步的支持程主任的工作。有什么问题，也可以随时来找我。我就说这么多。”

“我们感谢柴校长一直以来为咱们中心的付出，我后面也会继承柴校长的工作长处，把咱们中心的工作做得更好。”

“你这话说的跟我要完蛋了一样呢。还有，我确实没做出什么太大的付出了，你要感谢，还是感谢咱们所有的同事吧。”这句话柴明扬说的也没错，基本上辅导员中心很多的事情都是下面的人做出来的，当然，柴明扬也没亏了他们，不管是级别，职称，甚至是绩效工资，能给多高就给多高。

而且最重要的，他不插手实际的工作，你们决定好了，拿过来，我看了，说服我，那我直接签字，说服不了我，你要么改，要么听我说，你觉得有道理，你就执行，没道理，你回去琢磨琢磨再来说服我就行。

会还是很简单的就开完了，柴明扬这个兼职主任也就算正式交出去了。

”校长，欢迎许忠的方案我做了一下，您看看？”

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