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李牧问孔令宇,YY游戏大厅什么时候能全部整合好上线。

孔令宇说:“本月十五号之前怎么都上了,我们力争在十号之前上去。”

李牧点了点头,对孔令宇说:“这月看来是游戏月,游戏大厅中旬上线,《奇迹MU》中旬也要正是收费了。”

孔令宇好奇的问道:“《奇迹MU》现在的数据怎么样了?”

李牧轻描淡写的说了四个字:“碾压传奇。”

如果在具体一点,就是两千多万注册用户,日活用户超过五百万,最高在线人数一百二十万,最高在线人数是公测第一天创下的纪录,也是服务器的最高承载能力,因为当初《奇迹MU》做了强大的推广宣传,所以那个时候用户集中涌入,创下了这个纪录,在那之后,最高在线人数最高在一百万左右。

不过即便是一百万,也超过现在的《传奇》一倍了。

没办法,推广能力强就是有装逼的资本,贴吧每天都能给《奇迹MU》导入相当数量级的用户,现在YY还没有开始做商业广告,否则又将是《奇迹MU》的一个强大的流量入口。

这些优势,是盛大所不具备的。

上一世,盛大传奇最火的就是2002年,这一年国内网络游戏断档,除了传奇一枝独秀,其他的都青黄不接,就连《奇迹MU》都是2003年才进入国内,所以给传奇缔造了一个绝无仅有的发展沃土。

可是,眼下的2002年,不是上一世那个2002年了。

《传奇》这几个月发生了很多问题,内部的问题有:游戏BUG太多,刷钱、刷装备、交易漏洞、大量玩家被骗、官方升级版本不讨喜,相当数量的用户流失……

外部的问题有:外挂强势到了巅峰,而盛大又毫无作为,现在以至于玩家想好好玩这款游戏,就必须在充点卡的同时购买传奇霸主外挂,否则如果只充卡不买外挂,跟其他人买外挂的人比起来,简直就相当于被看了双手双脚还挖了双眼,简直弱的没法玩了。

传奇外挂的问题挺严重,李牧偷偷做的传奇霸主其实并不是根本原因,根本原因还是官方的不作为,就算李牧不做外挂,其他人也会做,而且也会收费,也是一样会给游戏玩家带来冲击。

当年的《奇迹MU》也是死于外挂泛滥的问题,外挂这种东西的泛滥,就相当于是一种捆绑销售,外挂的泛滥已经彻底破坏了游戏的公平性,以至于玩家进入游戏的时候,就已经处在了一个失衡的状态,如果想玩好游戏,必须花钱买外挂来补上自己相较其他玩家缺失的平衡。

也正是这些原因,让相当一部分传奇的忠实用户也开始逐渐放弃传奇,转而向公平的《奇迹MU》靠拢。

现在的《奇迹MU》,有一个专门的团队死盯外挂,出现一个封一个,同时还要给用户封号,不管你多少级,也不管你怎么申诉,只要你用了外挂并且被系统侦测到,永久封号。

李牧的决心很明确,彻底放弃掉那帮网络游戏里喜欢投机取巧的人,为大多数人打造一个没有外挂的、纯净的、公平的游戏环境。

从《奇迹MU》目前的用户量级来看,这款游戏一年的盈利能力将达到十位数,李牧创业到现在,终于要迎来现金流的春天了,暴风娱乐和牧野科技不同,牧野科技赚的钱,自己要把它留在牧野科技的账上做后续的运营资金,而暴风娱乐赚的钱,除去运营资金之外,自己都可以揣进兜里。

一想到这,李牧几乎想哭。

这他妈才真是苦尽甘来啊,赚一个亿就敢花八千万,好日子就要来了。

体验完YY游戏大厅之后,李牧对这个产品的各方面细节都比较满意,按照这个节奏,上线之前自己就不需要再亲自做测试了,它已经具备了直接上线接受大众检验的质量。

正此时,孙谦快步走过来,对李牧身边的孔令宇说:“孔总,刚才面试了一个开发维护工程师,咱们现在正缺这方面的人,那个人各方面都还不错,但关键是腾训出来的,刚从深市过来,你看这个会不会有什么不妥?”

孔令宇皱起眉头:“腾训出来的?而且是从深市来到燕京?”

孙谦点了点头:“没错,所以我就担心会不会是腾训派过来的卧底。”

在互联网企业,所谓“卧底”的现象其实非常普遍,不过也并非是谍战片里那种技艺高超的黑客或者特工,其实最普遍的情况就是:两家公司双方有直接竞争关系,派一个员工,或者专门从外面雇一个人,让对方通过应聘的方式进到竞争对手的公司里,这个人不一定要去窃取对方什么商业机密,但最起码可以知道对方内部很多管理上的细节、团队的工作心理及状态,以及时间节点的节奏。

互联网企业经常有一下被对手挖走很多人的情况,这种情况一般都是有人在自己内部搞鬼,先了解员工的联系方式、再了解员工的薪资水平、公司的福利待遇以及目前他们正在从事的工作,以及他们对公司、对领导的态度,一旦发现这里面有机可乘,己方的HR就会私下里跟对方联系,给予足以打动对方的条件,再搭配一定程度的心理公关,然后顺利把对方拿下。

孙谦担心的也是这一点,现在牧野科技最大的竞争对手就是腾训,说是死敌都不为过,这时候来一个腾训的员工过来面试,谁都难免多想。

孔令宇这时候发话:“开发维护工程师本来也不是非常重要的岗位,保稳起见,还是别要这个人了,跟他说让他回去等复试的通知,然后把简历弃掉就好。”

孙谦点了点头,正要离开,李牧忽然插话说道:“你俩想的是不是太多了?”

孔令宇尴尬的说:“Boss,谨慎起见啊,哪怕他有万分之一的可能,我们也得把这个威胁排除掉。”

李牧笑道:“如果真是对方公司派来的人,就不会在简历上写在对方公司的工作经验了,这都想不明白?”

大公司在招人的时候,要对他的简历做背景调查,如果真是别有所图,一定会尽全力隐藏而不是直接写在简历上过来面试,所以李牧本能的感觉,这个来面试的腾训前员工,应该就是来面试的。

孔令宇有些犹豫,问李牧:“Boss,你的意思是要用他?”

李牧说:“也不一定,可以先看看,毕竟是腾训出来的人,在腾训员工里的人脉应该比较广,腾训内部还是有很多牛人的嘛,如果腾训有一天被我们击垮了,我还是很希望能够直接收编他们核心团队的,当然,他们的马总除外。”

说着,李牧又道:“如果你担心这个人有问题,可以把他放在其他部门,比如贴吧,暂时别让他接触YY业务线就是了。”

孔令宇说:“那我去看看吧,孙谦,你跟他说一声,让他等十分钟,我过去复试。”

孙谦点了点头,转身走了。

李牧对孔令宇说:“待会我跟你一起去,你问你的,我有问题就问,没问题就旁听。”

“好。”

……

牧野科技有两个专门用来面试和小型商务会谈的对外会议室,陈辉就略有些忐忑的坐在其中一间,等待着牧野科技的领导过来复试。

刚才面试自己的那个面试官说,待会儿牧野科技的总经理会亲自过来面试,这让陈辉心情变得有些紧张。

最主要的原因就是这场面是对他来说太重要了,他脑子一热从深市跑来燕京,就是想跟前女友再续前缘,可是到了燕京之后又怂了,再加上人家已经拿到了牧野科技P7的offer,他就更没有勇气直接去找对方了。

眼下,陈辉在心里祈祷,不管怎么样,不管什么职位,也不管什么待遇,只求牧野科技能够录用自己,这样的话,自己就可以在牧野科技等张瑶过来,那样一来,两人即有机会再见面,也不会让对方觉得自己就是奔着她来的,这样双方真见面了,气氛应该也不会太尴尬,至于还有没有机会重新走到一起,还可以从长计议,毕竟两人会在一家公司,朝夕相处。

初试之后,对方没有让自己直接回去等消息,而是直接安排复试,这个节奏虽然让陈辉更紧张,但内心深处也更加宽慰,一般来说,初试后紧接着安排复试,就证明自己的初试已经过了,而且对方对自己应该是比较满意,否则也不会这么着急。

这时,会议室的门被人轻轻推开,孔令宇率先走了进来,李牧跟在他的身后也进了门,孔令宇跟对方礼貌的打了个招呼,也没做自我介绍,就拿着对方的简历坐在了他的对面,而李牧就在孔令宇的旁边坐了下来。

孔令宇大概看了看陈辉的简历,问他道:“我看你简历上写的是从98年毕业开始就一直在深市?”

陈辉点了点头,略有些紧张的说道:“是的,98年7月就到深市了,第一份工作是98年9月才入职的。”

孔令宇微微点头,又问:“你在深市待了这么久,是什么原因让你放弃深市选择到燕京发展?”

陈辉抿着下唇犹豫再三,之前想的那些冠冕堂皇的理由到了关键时刻竟然都说不出口。

双手交叉放在鼻尖下方迟疑半晌之后,陈辉开口说了四个字:“因为爱情……”(。)

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