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上午十点多。

沐阳从星海大厦回来,他心里对新家的装修还是非常满意的,只是没有表露出来,还是让那个陈明和洛显多忐忑一段时间吧。

现在星海大厦还没装修完,一旦表现出满意,他们就放松监督了,这对自己是不利的。

作为管理者,也要学会经常敲打下属,但又不能压得太紧。

就像一把弓弦一样,拉得太猛,一不小心就绷断了,要是不拉,也容易跨。

再过几个月时间,星海大厦装修完成,他的新家通风也够半年时间,沐阳就可以入住星海大厦,员工也可以搬进新的办公大楼。

星海大厦投入使用,也代表着星海集团完成新的里程碑。

回到自己办公室,坐在按摩椅上,眯上眼睛,按摩一下。

十几分钟后,快到十一点半时,罗志泽敲门提醒他会议时间还有两分钟时间。

沐阳站起身,来到会议室,罗志泽已经为他倒了一杯菊花茶,最近沐阳有点上火。

他坐下来后,望了一眼已经坐好的十多个管理人员,还有副总裁杨海,轻声笑道:“我刚从星海大厦回来,我们的办公场所已经装修好了,再过几个月,我们就可以搬到新的办公场所了,老挤在实验楼也不像样。

公司内有不少声音,问哪些人可以搬进办公大楼办公。

从他们的讨论中,可以看出来,谁都想搬进去,时尚、高端舒适的办公场所,出入其中,感觉身份都得到了升华,说出去也有面子。

可是呀,人一旦安逸习惯了,就容易变得懒惰起来,就少下车间了,也少去实验楼了。

所以呢,不需要下车间的办公人员,肯定是在星海大厦办公;

需要经常下车间或实验场所的,就在车间或实验楼办公,这个时间段定在每天2个小时,即只要超过2小时需要下车间或实验室,按照就近原则办公。

设计师,就在办公大楼办公。

当然,我知道很多员工想把我们的办公大楼当观赏大楼,在我们公司的96层,就是大厦的观光楼层,只要是公司的员工及其家属,在周末开放日,都可以上去观光,作为公司员工的一种福利。

如果不是员工家属,那就不能上去。我们也不向市民开放,这是我们的办公场所。”

沐阳以一种调侃的语调说话,会议室的下属们都忍不住笑起来了。

作为星海集团的管理层,他们感到自豪,他们的亲朋好友听到他们在星海集团当管理,都非常羡慕。

普通人遥望这栋星海大厦,都会幻想着自己也能在里面上班。

现在董事长说,员工家属在周末开放日也可以上去观光,也仅仅对内部开放。

周晨主动鼓掌起来,其它管理人员也跟着鼓掌起来。

沐阳接着说道:“星海大厦总建筑面积很大,可以容纳至少三万人办公,我们集团总人数才多少,目前才一万五千人,但需要在大厦办公的人员,估计是一两千人左右。

如果我们哪一年,能够把这栋大厦满员办公,进入世界五百强前五十名不是问题。

也许前五十名难度有些大,那我们就定一个目标,先进入世界五百强!

我估计呀,今年这个五百强的门坎在220亿美刀左右,我们离这个目标还有点远,但也不是遥不可及。

当然,世界五百强不算什么,要永远在某个行业做到世界第一才是最难的。”

星海集团今年的营收目标是600亿元,折合90亿美刀左右。

今年不行,那就明年定下这个目标。

沐阳给大家传输一个理念:我们要做世界五百强!我们是世界第一!

“喊口号是没啥用的,我们要以饱满的激情、昂扬的斗志、拼搏的意志、求真务实的态度,踏踏实实做好每一件小事,一直以为,我都强调执行力,希望大家牢记这点。”

沐阳画完大饼之后,才开始步入正题。

他今天观赏完星海大厦,屁话就多了一些,如果是往常开会,没有这么啰嗦的。

“叫大家过来开这个会,是有新的研发项目,我打算成立两个项目。

一个是金属增材项目,另一个则是数控机床项目,数控机床是基于金属增材设备上进行研发……这两个项目的研发和后期完善周期大概是两年时间。”

沐阳让罗志泽给众人发放总体项目计划和研发项目表,资料上注明项目计划大概内容和时间,还注明清楚需求什么专业,什么层次水平的人员。

董事长亲自搞研发方向在星海集团不是什么新鲜事了,大家习以为常,也相信董事长的大方向眼光,看准每一样,都能给公司带来非常庞大的收益。

如果让他们这些人选择大方向,真的没把握。

“我打算从各项目组抽人员,人员是自愿为原则,不得强迫,你们回去向员工通告一下,先报名,后考核,不是说随意进新项目。

我们公司强调员工的积极性,员工一直做重复的工作,也会产生厌烦心理,工作消积,那还不如调到新项目,新的环境也能改变一个人的工作心态。

不要老想着,在原岗位上工作经验丰富而调岗成本高的问题,如果一个人咸鱼了,上班就是划水,工作经验再丰富又怎么样,都不做事。

当然,抽调人员不能影响原项目进展,得有人接任。

大家有什么疑问的,可以提出来。”

就算是沐阳,如果在一个岗位上做了两三年,就开始产生消积工作心态,也许有的人是五六年,有的人是一两年。

钛合金项目组龙璇龙经理举手问:“如果员工年龄偏大,再调到新的项目组,会不会划不来?特别快接近退休的员工。”

周晨解释道:“我们公司的研发人员大部分在40岁以下,超过55岁的没几个。我知道你的意思,感觉超过55岁之后,可能再调到新的项目组,担忧没有什么提升了,还不如在原岗位继续做贡献,对公司比较有益,是这个意思吧?”

龙璇点头:“是的,毕竟进入新的项目组,要从头开始。”

沐阳听完,右手抚摸了下巴,进入思索模式。

公司研发人员超过55岁的没几个人,但过几年后,总会多起来。

只要身体无大碍,搞机械研发干到七十五岁都不是问题。像大学里的专家,年龄都偏大,大多是六十岁以上。

而到了六十岁,正是经验最丰富的年龄阶段,如果不用,太浪费人才了,国家培养一个专家也很难。

一番思索之后,沐阳说道:“原则上,我们公司的女员工是55岁退休,男员工是60岁退休。如果超过退休年龄,想继续上班当然不是问题,但是,工作时间上,会少一些,相应地薪酬待遇也会少一些。

如果是工人,则不再招聘,那么大年龄,还干苦力活,像什么话。

至于新项目,还是不限制年龄。如果一个人对原岗位的工作厌烦了,再待下去也没有什么意义,对公司来说也不好。

原则上不限制,但也不提倡。”

沐阳说完后,众人讨论起来。

“这样也好,老专家继续发挥余热,但到了这个年龄,的确应该享受生活了。”

“也许对某些人来说,工作就是享受生活,如果没事做,反而会觉得乏味。”

“那就让子女多生几个孙,总有事做的。”

“哈哈,现在养孩子可不容易,特别是城里,生一个男孩,就得准备一套房子。”

“你们不要扯那么远,还是讨论新项目人员如何分配吧。”

“我觉得还是自愿报名吧,然后再选用好一些,没必要分配到每个项目组里。”

沐阳边喝水,一边听他们讨论,感觉差不多后,进行总结。

会议刚好半个小时,每次扯皮时,罗志泽做为秘书,都要提醒一下大家时间。

不是为了开会而开会,在开会前,罗志泽就通知开会的主题了,让众人提前思考。

无用的会议,低效的会议,拖拉的会议,陪绑的会议,既浪费时间,又制造“文山会海”,成为许多公司效率低下、成本增加的重要原因。

会议完之后,罗志泽把会议记录下发给参会人员,他也要跟踪进度,这是董事长授予他的新权限。

沐阳刚回到办公室,在隔壁房子的洗手间上个大号出来,不到十分钟,办公室主任蔡小坤跟他汇报急事:公司起火了!

非标仓库,即集团的框架结构2号厂房起火,幸好员工扑灭及时,易燃物品少,没有蔓延开来。

“人员怎么样?”沐阳略担忧说道,他最怕出人命了。

“还是有一个员工在灭火时,全身被烧起来,看上去烧伤面积比较严重,赖经理刚刚派人送去医院。”蔡小坤忧愁回道。

沐阳皱眉头,拿出电话,直接拨打赖春琴的电话,郑重交代,不管医治花多少钱,都得把事做好。

“走吧,我们到车间去看看。”

沐阳说完后,快步离开办公室,向非标仓库方向走去。

火灾刚刚发生没几分钟,有些员工还不知道,这也幸好堆放的珍珠棉数量不多。

这些珍珠棉很容易起火,真的起火的话,难以扑灭。

几分钟后,沐阳来到非标仓库,生产副总邝颖华看到董事长到来,跟他解释起火的原因:“查看视频了,是由于工人在搬运过程中,摩擦静电起火。”

“嗯,今后怎么预防隐患?”沐阳严肃问道。

“通风良好、远离明火、隔离存放,其它的,没有什么好办法了。我们买这些珍珠棉回来时,就强调这一点了,但执行过程中,出现了不少问题,我们需要加强防火培训。”

“行,你看着办,工人受伤了,你代我去看望一下。

但这次事故,你负有责任,包括生产经理、主管还有仓库人员,都要受到相应地处罚。

这一次的救火人员,也要得到相应的奖励。”沐阳严厉批评。

邝颖华惭愧微点头:“是的,还是我管理不到位。”

不管什么原因,什么理由,只要发生了事故,他都负有责任,管理层永远逃脱不了。

如果他开始就推托责任,说不定董事长就把他这个生产副总的职位给撸下来,从哪里升上去,就回到原位置。

当天,集团公司人事部就全体公告了起火的前后过程,奖励救火人员,处罚管理人员。

多少公司由于火灾原因弄得经营者多年的积蓄倾覆,工厂烧没了,还烧死了不少员工,一不小心就倾家荡产。

沐阳晚上回家的时候,父母还问他这件事。

“没什么事,货不多,烧不起来。”沐阳安慰道。

“我听说有个工人被烧了?”沐阳父亲今天还去总部基地溜达,听到员工讨论,可把他吓了一跳。

沐林经常去总部基地,集团不少员工知道他的身份,见到他就喊一声“沐叔”或“沐总”。

而他最喜欢背着双手,一本正经地点头回应这些员工。

马兰还嘲讽他,说他并不是喜欢溜达,而是喜欢别人拍他马屁。

不过,沐林现在的脸皮也很厚,根本不在意老婆嘲讽他,他还洋洋自得。

“是有这么一回事,哎,挺头疼的。”沐阳说道,“做企业的,发生这种事也很正常,我们公司最近一年就发生一起事故,已经控制得非常好了。

当然,人命关天,必须控制到零事故,发生一起都是重大损失。”

吃过饭,沐阳跟父母说起新家的事,但两老更喜欢住在如今的别墅,不太喜欢住那么高,感觉不安全。

马兰收拾碗筷之后,悠哉游哉打开皖台电视看剧,李一峰演的《幸福的由来》。

沐阳去拿水果吃,看了一眼,说了一句:“老妈,你怎么年过些都市爱情偶像剧?”

“没剧看了,感觉这个挺不错的,这些男明星长得还没有我儿子帅。”

在家里闲得无聊的马兰,什么剧都看,结果没剧可看了,有时候竟然还看猫抓老鼠这些动画片。

“老妈,你这话我喜欢听。”

“我现在感觉这些明星也不怎么样,就说这个项允超,那个啥一峰演的,人太坏了,牺牲自己的善良,甚至连爱情也抛弃。”

“老妈,这是电视剧呢,人家是演员,当然按照剧本来演。”沐阳笑呵呵说道。

“话是这么说,但我就不喜欢这个人,恨不得他被打进十八层地狱,太坏了,看着糟心。”马兰吐槽完之后,还提醒儿子,“这种人,你别邀请他当你们公司的形象代言人呀,说不定哪一天被坑死。”

“我们公司没有邀请过什么明星当形象代言人,也不会邀请明星代言,你儿子就是最大的明星,我为自己公司代言,何必请明星呢。”沐阳厚颜无耻回了一句。

“那就好,忙你的去吧。”马兰挥挥手,“多陪雪露,她也快毕业了,你们早点结婚,早点生孩子,你妈也有事做了。”

沐阳听到老妈又谈起生娃的事,赶紧溜开。

回到卧室,查看邮件,看到悍马公司总裁约翰给他发了悍马EV的预售计划。

预售时间定在2012年7月1日,还有一个多月时间,这个时间点,漂亮国刚好有一场国际车展。

预售价格,正在向沐阳批准。

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