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招聘人事的工作李颜没有深度参与,他交给了汪紫这个内务总管安排。

只是特地强调了不要只看到眼前的招聘工作,人事团队后续真正的工作重点,是公司近两百人的人事管理工作。

至于公司的架构,李颜让汪紫给他出个方案。

身为大公司出来的内务总管,给初创公司搞一份人员管理架构方案并不算难。

但她写得很艰难,一边写一边产生幻觉,总能看到李颜大手一挥夸夸打叉,嘴里疯狂念叨着“我来就行我来就行”……

在这公司上班,或者说在李颜手底下干活,压根就不能用正常逻辑对待。

汪紫感觉自己进入未来科技的初心已经渐行渐远……

但现在的新体验也很不错,自从洛神内核研发成功之后,她老公赵科经常表达出羡慕之情。

赵科认为汪紫正在参与非常了不起的项目,足以改变世界改变历史的那种。

至于孙淼尚杰曹海斌三人,则是领了李颜“明天停了手头工作开始面试”的任务。

他们直到这时候才知道,李颜把大部分人的面试都堆在了明天。

“你们不必有什么心理压力,自由发挥,反正觉得合适的,就让他上我办公室找我。同步把简历传给我。”

“一天要面试……快三百人?”孙淼人都傻了。

“你们三个人,一人一百个,一个三分钟,也才三百分钟,五个小时,很难吗?”

“面试一个人才三分钟?”尚杰也傻了。

“有没有货,一张嘴就知道了。”李颜笑了笑,“很简单的一个判断标准,觉得至少跟你们一样牛逼的,放上来给我。”

“嚯,”曹海斌来了兴趣,“要是一个都放不上去,李总会不会怪我?”

“我能看到简历的。”李颜继续笑道,“不放上来也要有不放上来的理由。”

“淘汰率要求呢,李总?”孙淼问道。

“随你们便,三百个全放上来也可以。”

当晚,“三百”这个数字突然就变成了“四百”。

已经有不少准备参与面试的能人在新北住酒店了。

这次招聘,俨然成了科技圈的一次小小朝圣之旅。

是夜,黄展突然给李颜打来了电话,罕见地表现出了纠结扭捏的状态,又是要李颜出来吃个夜宵又是“小聚一下”的。

李颜一下就猜到他的真意:

“黄总,不必担心,创族那边来投的人,我不用。”

“那倒也不是这个意思,”被看穿想法的黄展反倒坦荡了,“在哪工作从来是个人的自由,如果创族留不住他,要么无缘,要么也该是我自己反思。”

“黄总坦荡。”

黄展笑了一声,“而且咱们合作关系摆在那,也算是友好交流。”

你明明就在怕嘛。

“就是,”黄展补充道,“我听说,上京那边很多青年才俊甚至业务骨干向你抛来橄榄枝哦?”

“是我给他们抛橄榄枝。”李颜纠正。

黄展哈哈大笑,“是我措辞不当了,你这个项目的吸引力确实非同凡响,说实在话,我这边研发w9的不少人才也对蛟龙手机很感兴趣。”

“那还是先把w9研发好吧,有经验好跳槽。”

“哎哟,”黄展笑着笑着就叹了气,“我从不说假话,选择公司是员工的自由,只是希望李总这边手下留情,不要主动给我的员工抛橄榄枝,w9再怎么不如蛟龙,也得出来闹腾闹腾。”

其实黄展前边几句试探早就把李颜的想法摸清楚了,有了底气才敢说“真心话”。

倒是让这种真心打了折扣。

“我已经完成了本次招聘‘主动’的那部分。”李颜笑道,“现在筛选还来不及,哪有去挖人的想法。”

“那很多老板得松口气咯。”黄展也笑了,随后话锋一转,“诶李总,你就没什么……中意的人才?我看你一开始还去找了周扬李光德跟孙淼,现在不主动出击吗?”

黄展现在跟李颜对话这状态这口气,既有几分好奇,也有一丝讨教之意,与最初跟李颜接触的状态相比可谓大相径庭。

“没什么必要。”李颜回答道。

黄展一时间还没理解这句话的意思,又问道:“不过为什么你现在才启动招聘呢?一个月完成系统,光是招聘就会吃掉几天,现在都已经6号了,我之前一直以为你还准备用合作的方式。”

“没事,明天就组出来基本队伍了,不差这几天。”

李颜的脑回路确实不是能用一般脑袋理解的。

黄展被这两个回答给噎住了,也不知道该说啥。

于是李颜进一步解释道,“不合作,主要是我想省掉一些沟通的成本,同时看看真给他们做,能做成什么样子。”

结果黄展听得更懵逼了。

什么叫“真给他们做”?

“你意思是,你不准备怎么介入河图系统的研发吗?”

“至少前期是的。我看看给大家铺好了路,大家能不能走好。”

“铺好了路?”

“这群人投入工作是不需要适应的,我拟定了一份比洛神内核分工更详细的计划书,基本等于给加入团队的每个人布置好了作业,连小组作业也布置了。”

这就是你十二月初这几天干的事情?

“你就给自己定了一个月的时间!”黄展是真的绷不住了,“你居然还有试错时间吗?”

“黄总,你以为内核实际上花了多久?”

喂……不带这么玩的吧?

黄展这才理解了李颜“没什么必要”跟“不差这几天”的回答,背后说白了就是一个意思:

“有我就足够了。”

所以李颜才不在乎挖不挖顶级人才,才不在乎工期紧不紧张。

疯了疯了,不是黄某疯了就是这个世界疯了。

于是李颜又成功用几句话让黄展付出一场失眠。

最近失眠债欠得有点凶啊。

12月7日早上八点半,未来科技公司楼下已经聚集了三十几个人。

“这些人怎么这么热情的……”透过窗户观察的小高一脸兴奋。

“你身在福中不知福,未来科技对外边的人来说,吸引力很致命的。”新招来的年轻人事专员温欣笑道,她虽然才二十几岁,但在国内人力资源专业第一的院校以第三名的优异成绩毕业,又选调到省级政府机关干了几年人事,属于小高看完简历要“哇哦”一声的存在。

“那可不,你这种前途无量的都能从体制里跳出来,得多吸引你。”另一位人事郑大姐笑道,她在大型工厂、大型民营企业与国企都做过多年人事工作,经验非常丰富,同时在财务岗位上也颇有心得。

“别提了,那地方干一年就腻了,所谓的光明前途,远远不如来这边有吸引力。”温欣手上有条不紊处理着资料。

“啥吸引你?年轻帅气有才多金的李老板吗?”

“郑姐说笑了,李总……实在是太小了,哪轮得到我。”温欣摇头。

“哪里小了?看那体格子,人家早发育了好吧!”郑姐说完哈哈大笑。

然后整个人事办公室就笑成一团了。

李颜坐在办公室突然打了个寒战,好像突然间被什么不怀好意的目光盯住了一样。

“李总,那要不要让他们先进来?”汪紫说道,“我已经布置好场地,三位面试官也一一就位了。”

“只让距离比较远的27人进来,剩下6人都是新北的,没安排他们这么早,让他们先等着。”

汪紫已经懒得问李颜怎么知道是27跟6这俩数字了,现在跟她说这位老板可以记得住所有简历上的信息,然后现场从高处望下去就跟监控似的分析好了人员构成,她都信。

事实上,也确实如此。

白书云的面试时间是下午两点半。

他今年二十七岁,身材颀长,喜欢穿宽松的衬衣,带着黑框眼镜,皮肤很白,整个人有浓烈的书生气。

在他的成长环境里,他也是个“著名天才”。

高中跳级,报送华大,大三因为计算机比赛成绩优异与殷实的家境,出国留学深造,毕业后入职谷勾公司,干了两年跳槽win总部,积攒了非常宝贵的开发经验。

期间从未停止过学习,所以哪怕是在谷勾跟win这种全球知名的科技巨头公司,也属于业务能力强悍的那一批。

此番回国,主要是父母的要求。

白书云对此是有不满的,他总觉得国内的科技研发环境非常无趣,也不自由,根本没什么能让他产生兴趣的公司,给再高薪也没兴趣。

直到他听说了未来科技。

说不清是怎样的情绪,好奇、怀疑、兴奋、嫉妒……

反正白书云从沪海飞到了新北。

给他安排的面试时间是下午两点半,他早上就到了新北,吃完午饭就赶了过来。

一到现场,就有未来科技一楼前台的员工指引他到会议室等待。

等待?

一进门,白书云看到了坐着等待面试的快五十个人。

大家对于新人的到来并没有表现出什么惊讶,看来也是习惯了。

“人还挺多……”这是白书云的第一想法,“不过我在这里边,应该算是顶尖了。”

他找了个空位坐下,左右两边分别是一个戴着帽子的艺术气质大叔,跟穿得非常商务的中年男人。

白书云是非常自信的,性格也比较外向,所以他主动跟两位聊了聊。

结果不算很戏剧性,两人一个国外留学归来,不过快四十岁了履历看起来也就是白书云这个级别的;另一个在国内某知名研究所当组长,不过没啥厉害的成果。

白书云没能对他俩形成碾压,他俩也不至于让白书云感到压力,只是让他觉得,未来科技吸引到的人,还是有点水平的。

面试流程整得跟体制内面试似的,会议室其实就是个候考室,轮到谁了就有工作人员过来带领着进入楼上的面试室。

这面试室还有三个,面试都是一个个轮流进去的,还特地设置好了流线让面试完的跟候考的错开。

白书云见此情形,只是挑了挑眉。

看来还是直接给考题叫现场做的那老一套,应试教育的路子真是深入骨髓啊。

他如是想着,象征性敲了敲门,便迈着大步走进了面试室。

对面坐着的是曹海斌。

而面试的内容是——

“卧槽,小哥你这履历够diao啊,上去上去,找我们老板去。”

没了。

白书云直接愣住了,他啥话都没说呢,这他妈也叫面试?

看这年轻人还坐在位置上一脸难以置信,曹海斌摆摆手:“快去快去,老板就喜欢你这种实打实的技术型人才,让他试试你。”

离开面试室的白书云就这么迷迷糊糊地被领到了李颜的办公室前。

推开了门,他就看到电脑屏幕后边李颜的半个脑袋,与噼里啪啦的键盘声。

都啥啊这是?

实在是太不严肃、太过儿戏了吧!

亏我白书云还特地跑过来面试……抱有这么大的期待,着实是脑子缺了根筋!

难怪不敢把洛神内核放出来,怕不是又在走国内那一套自欺欺人的把戏。

白书云有些不爽,坐在李颜对面的姿势都有些不端正了。

“白书云,简历不错,不靠积累经验就能跳槽得到更高薪水,技术型人才。”李颜从电脑屏幕旁边侧出头来,伸手招呼了一下,“过来。”

传说中这是个未成年人,但看这肩宽这肌肉……怎么看都不像啊,白书云心里暗忖。

不过李颜的脸还是有点藏不住的少年气,不是气质问题,单单就是皮肤与五官的状态,明摆着属于少年。

他的胡思乱想很快被打断了,被李颜的一句话:

“我现在要针对系统的某个功能写代码,你看看能不能跟上。”

开玩笑,跟上算个……

白书云还没想完这个念头,就看李颜突然变成超高速打字机。

用完全没有任何停顿的神速飙起了代码。

不是,大哥,没有这么写的!

白书云被迫进入状态,毕竟也是技术大佬,前边的构建还是很清晰的,他紧绷的思维也很快就松懈了。

然后,突然出现了一个“诶为什么……”的小步骤,白书云只是皱了一下眉,整个程序就开始变得难以理解。

白书云紧张了起来。

不到一分钟的时间,李颜写满了整个屏幕。

“这是我刚刚针对系统某个功能写的代码,你看看,如果要优化,怎么优化?”

白书云突然就愣住了,他才刚刚理解这个程序,马上就问优化?

“你只有一分钟的时间。”李颜看了一下表。

直接就是全身沁出一层微微的汗,白书云呼吸都急促了。

漫长的,宁静的一分钟。

白书云终于在李颜看向他的时候,给出了自己的优化思路。

说完竟然有如释重负的感觉。

“还行,”李颜笑着点点头,然后直接按照白书云的思路进行了修改,又指出了其中不足,“如果你一开始就跟上了思路,应该至少能得出这个优化思路。”

他就这么又直接演示了新的解法。

白书云看李颜的眼神都变了,整个人都处于被震惊的状态。

“你至少在一分钟内给出了思路,我给你的题目也算比较难的。”李颜点点头,“还不错,这有属于你的工作任务,如果愿意加入,今天就可以开工了。”

白书云走出办公室的时候,身体姿态都是萎靡的。

面试的三分钟,轻而易举地把他的自信击碎了。

这是他从来没想过的结果。

他拿着分工表迷迷糊糊走到了另一间会议室,里边坐着三十几个人,手里全都拿着表。

一半人兴高采烈,兴奋得快要溢出来;另一半人就跟他一样萎靡。

很好理解了,有人没想到自己能通过,获得了梦想工作;有人……白书云同款。

那萎靡的一波人还都坐在了一块,个个都是怀疑人生的模样。

白书云突然意识到了什么,急切地凑过去,问他们李颜给了他们什么题目。

一个三十几岁的秃头哥们苦笑一声,“老弟,你这问题我们都问过,死了心吧,全都是不一样的。这个李颜,简直就是来自地狱的面试官。”

“我看他懂得比我们都多。”另一位叹了口气。

白书云喘了半天气,又扫视一眼在场众人,“目前为止,一共三十几人通过面试?”

“不止。”那个秃头哥摆摆手,“还有一批已经开始工作了。”

“啊?”白书云大惊。

“工位有了,合同秒签,手里还有具体任务,当然能马上工作。”

白书云看着手里的任务书喃喃自语,“我尼玛来了个什么地方……”

(本章完)

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